长岭炼化：劳动竞赛在线管理系统显化员工状态

来源：中国石化新闻网    发布时间：2015-05-26 09:31:57 

　　“你们班的烟机功率是怎么控制的，指标这么好？”“你们班的干气质量控制的也不错，到时候传授下经验啊。”近段时间，在长岭炼化炼油一部的交接班会前后，班员们经常与兄弟班组这样交流。

　　这是他们的劳动竞赛在线管理系统在起作用。为了提高员工劳动积极性，显化员工劳动状况，他们结合装置分布、班员构成等实际情况，利用自身技术优势，科学搭建劳动竞赛在线管理系统。

　　以往的劳动竞赛数据指标，要到月底经过统计和平衡才能得出结果。不但不直观，起不到过程激励作用，而且班组间存在差异，班员们也找不到具体“差在哪”，甚至有班员说：“我们不知道劳动竞赛啥时候开始搞的，啥时候搞完的。”

　　劳动竞赛在线管理系统上线后，班员们都能看到每个班自己干了些什么，节约了多少电、多少水、多少气，创造了多少价值，个人绩效是多少，每个班组的“劳动成果”也全面通过真实的数据反应出来，大家干起活来自然就有劲。而且，技术人员可以从系统直接取得班组各类数据，不但提高了数据管理的准确率，还省去了统计和班组平衡的麻烦，工作强度大幅降低。“劳动竞赛经常有，这样有成效的真没见过。”大班长卢继春说。

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