来源:中国石化新闻网 发布时间:2015-08-18 09:20:38
横溪站地处47省道浦兰段,位置偏僻,前不着村,后不着店,工作条件艰苦。在兰溪石油,像横溪站这样的工作环境有6家,基层员工的文化生活十分单调。
自“家文化”建设开展以来,兰溪石油在完善“五小”设施的基础上,注重基层员工的文化需求,专门建立流动职工书屋,购置管理、法律、文学、技能等类别图书千余册,解决了基层一线员工业余时间“买书贵,借书难”的书荒问题,满足了员工日益增长的精神文化需求。
“以前晚上住站值班,总是用手机上的小游戏打发时间。如今,通过职工书屋,捧上一本自己喜欢看的书,享受读书带来的乐趣,更增长知识。”横溪站员工周加江对职工书屋十分赞赏。
为方便一线员工借书,兰溪石油在企业微信上发布职工书屋各类别的书籍名册,方便员工浏览。同时在所属加油站设立由站长担任兼职图书管理员,员工将所要借阅的书籍名单交给站长,然后站长利用每十天到公司报账之际,将站内员工所要阅读的书籍带回。
据悉,职工书屋设立7个月来,已累计借书300多次,到职工书屋借书、看书渐成一线员工的生活习惯,也成为提升员工综合素质的重要阵地和企业文化建设的载体。
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