石油工程公司召开第一届工会委员会成立大会

来源：    发布时间：2013-12-11 10:16:26 

中国石化新闻网讯（记者李泰豫）6月3日，石油工程公司第一届工会委员会暨第一届工会经费审查委员会选举成立大会在京召开。石油工程公司总经理薛万东、党委书记周世良出席会议并发表讲话。石油工程公司副总经理雍自强主持会议，左尧久作公司工会筹备工作情况报告。路保平、刘汝山、左尧久、宗铁、赵殿栋、王红晨等公司领导出席会议。 　　会议通过了《石油工程技术服务有限公司第一届工会委员会和工会经费审查委员会选举办法》，以无记名投票的方式选举产生了工会委员会委员、工会经费审查委员会委员。会议选举周世良为工会主席，左尧久、蔡廷永为工会副主席，吴思卫、李利芝、罗宏志、解兰宏为工会委员会委员；宋道强为工会经费审查委员会主任，陈晓霓、柯越华为工会经费审查委员会委员。 　　公司党委书记、新当选工会主席周世良表示，工会工作将在服务职工、凝聚队伍方面发挥积极作用，使工会真正成为“职工之家”，成为员工信赖的组织，成为鼓舞士气、促进公司和谐发展的重要力量。今后，还要在适当的时机成立公司工会工作委员会，将各个所属企业的工会工作委员会一同组织起来，把全公司的工会工作开展好。 　　周世良还对机关作风建设和反腐倡廉工作提出了几点要求。在工作作风上，要摒弃“衙门”作风，树立服务意识；摒弃拖拉作风，树立效率意识；摒弃推诿作风，强化责任意识；摒弃奢侈之风，树立俭朴意识。在此基础上，还要强化“六种意识”，即大局意识、合作意识、团队意识、创新意识、业绩意识和包容意识。反腐倡廉工作，要在开展好廉洁自律“四个一”活动的同时，增强廉洁自律的自觉性，切实抓好反商业贿赂的工作。 　　关于机关作风建设和廉洁教育工作，薛万东提出了三点要求。一是要做加快发展的引领者，机关的同志要为公司全体干部员工做出样子，做贯彻实施公司战略决策的表率，做资源优化配置的表率，做机制引领的表率，做协调服务的表率，发挥好表率示范作用。二是要做改革创新的践行者。当前公司改革整体上已经进入“深水区”，今后的改革触及到的都是躲不过、绕不开的“硬骨头”，没有现成经验可以借鉴。希望各部门要创造性地开展工作，不要等、不要靠，主动参与改革，积极推进改革。三是要做和谐稳定的促进者，要带着政策、带着感情做工作，解决问题。

　　6月3日，石油工程公司第一届工会委员会暨第一届工会经费审查委员会选举成立大会在京召开。石油工程公司总经理薛万东、党委书记周世良出席会议并发表讲话。石油工程公司副总经理雍自强主持会议，左尧久作公司工会筹备工作情况报告。路保平、刘汝山、左尧久、宗铁、赵殿栋、王红晨等公司领导出席会议。
 
　　会议通过了《石油工程技术服务有限公司第一届工会委员会和工会经费审查委员会选举办法》，以无记名投票的方式选举产生了工会委员会委员、工会经费审查委员会委员。会议选举周世良为工会主席，左尧久、蔡廷永为工会副主席，吴思卫、李利芝、罗宏志、解兰宏为工会委员会委员；宋道强为工会经费审查委员会主任，陈晓霓、柯越华为工会经费审查委员会委员。
 
　　公司党委书记、新当选工会主席周世良表示，工会工作将在服务职工、凝聚队伍方面发挥积极作用，使工会真正成为“职工之家”，成为员工信赖的组织，成为鼓舞士气、促进公司和谐发展的重要力量。今后，还要在适当的时机成立公司工会工作委员会，将各个所属企业的工会工作委员会一同组织起来，把全公司的工会工作开展好。
 
　　周世良还对机关作风建设和反腐倡廉工作提出了几点要求。在工作作风上，要摒弃“衙门”作风，树立服务意识；摒弃拖拉作风，树立效率意识；摒弃推诿作风，强化责任意识；摒弃奢侈之风，树立俭朴意识。在此基础上，还要强化“六种意识”，即大局意识、合作意识、团队意识、创新意识、业绩意识和包容意识。反腐倡廉工作，要在开展好廉洁自律“四个一”活动的同时，增强廉洁自律的自觉性，切实抓好反商业贿赂的工作。
 
　　关于机关作风建设和廉洁教育工作，薛万东提出了三点要求。一是要做加快发展的引领者，机关的同志要为公司全体干部员工做出样子，做贯彻实施公司战略决策的表率，做资源优化配置的表率，做机制引领的表率，做协调服务的表率，发挥好表率示范作用。二是要做改革创新的践行者。当前公司改革整体上已经进入“深水区”，今后的改革触及到的都是躲不过、绕不开的“硬骨头”，没有现成经验可以借鉴。希望各部门要创造性地开展工作，不要等、不要靠，主动参与改革，积极推进改革。三是要做和谐稳定的促进者，要带着政策、带着感情做工作，解决问题。
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